インスタDM代行で3ヶ月にインフルエンサー応募200件を獲得した方法【事例と手順を解説】

更新日：16 時間前

インフルエンサーを集めたいのに、どうやってアプローチすればいいかわからない。

マッチングサービスに登録しても、自分たちのブランドに合った人がなかなか見つからない。こんな悩みを持っている担当者は少なくないはずです。

この記事では、インスタDM代行サービスを活用して3ヶ月でインフルエンサーからの応募を200件獲得した事例をもとに、どんなアプローチで成果が出たのかを解説します。

① 最初の壁：「どうやって探して、どう声をかけるか」

インフルエンサーへのアプローチで多くの企業が最初につまずくのが、ターゲットの選定と声のかけ方です。

フォロワー数だけで選ぼうとすると、ブランドの世界観と合わない人ばかりになってしまいます。

かといって投稿の内容まで丁寧に確認しながら一人ひとりに連絡を入れていくのは、時間と手間がかかりすぎる。担当者が他の業務を抱えながら並行して進めるのは現実的ではありませんでした。

そこで取り組み始めたのが、インスタDM代行を使ったスカウト型のアプローチです。

インフルエンサーへのアプローチ手段としては、メールや専用マッチングサービスもありますが、インスタDMには独自のメリットがあります。

相手がアクティブに使っているプラットフォームで直接連絡できるため、メールよりも目に触れやすく返信がもらいやすいです。

また、DMを送る前に相手のプロフィールや投稿をその場で確認できるため、「この人の投稿スタイルがブランドに合っている」と判断した上でメッセージを送れます。マッチングサービスのように相手が応募してくるのを待つのではなく、こちらから選んでアプローチできる点が大きな違いです。

ただしここで重要なのは、送る文章の質です。インフルエンサーは日々多くのDMを受け取っています。

テンプレートそのままの文章や、一斉送信感のある内容では返信率は低くなります。「なぜあなたに声をかけたのか」が伝わる文章を、1通ずつ丁寧に送ることが成果につながります。

実際にどのような流れで進めたのかを整理します。

まず最初の1ヶ月は、ターゲットとなるインフルエンサーの条件を絞り込むことに時間をかけました。フォロワー数よりも投稿の世界観・エンゲージメント率・更新頻度を重視して基準を設定しました。

2ヶ月目からは、その基準に合ったアカウントへのDM送信を本格的に開始しました。1通ごとに相手の投稿に言及した文章を作り、押しつけず「もし興味があれば」というトーンで締める形にしました。

3ヶ月の運用を通じて、最終的に200件を超える応募・問い合わせを獲得しました。マッチングサービスで「応募を待つ」スタイルと比べて、ブランドの世界観に合った候補者の割合が明らかに高くなったというのが、担当者の実感です。

この事例を見て「自分たちでもやってみよう」と思う方もいると思います。実際、仕組み自体はシンプルです。

ただ、継続的に成果を出すためには、いくつかの壁があります。

まず、1通ずつ相手の投稿を確認して文章を作るという作業は、件数が増えると相当な時間がかかります。

次に、送信件数や間隔の管理を誤るとアカウントに制限がかかるリスクがあります。効果を出そうと件数を増やしすぎた結果、アカウントが凍結してしまっては本末転倒です。

そして返信が来た後の対応も重要です。応募の熱が高いうちに丁寧に返信できるかどうかが、最終的な成約率に影響します。これらすべてを本業と並行して回し続けることは、現実的に難しいケースがほとんどです。

SENDLYでは、この一連の流れをすべて専属プランナーが手動で代行します。

ターゲット選定から1通ずつの文章作成・送信・返信対応まで、アカウントの安全を守りながら継続的に運用します。200社以上の導入実績の中には、インフルエンサー獲得を目的とした事務所・ブランドからの依頼も多く含まれています。

「まずどれくらいの規模で始めればいいか」「自分たちのブランドで使えるか」など、具体的な疑問がある方はまずお気軽にご相談ください。

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